Disrupt Blog

การนำเทคโนโลยีใหม่เข้ามาใช้ อาจไม่ได้เป็นการ Transform แบบยั่งยืนเสมอไป สุดท้ายเทคโนโลยีก็เปลี่ยนไปเรื่อย ๆ แต่การพัฒนาคนจะเป็นกุญแจสำคัญช่วยให้องค์กรปรับตัวกับการเปลี่ยนแปลงได้ในระยะยาว

เจาะประเด็น Coaching เรื่องเล็กที่ยิ่งใหญ่ บุคคลสำคัญที่จะจุดประกายให้คุณสามารถไขปริศนาไปสู่เป้าหมายระดับโลก! พร้อมเทคนิคการเลือกโค้ชที่จะเผยตัวตนในมุมที่คุณเองก็อาจไม่เคยรู้มาก่อน

ตัดคำว่า 'ดี' ออก - หนึ่งในเคล็ดลับจากอาจารย์ชื่อดังแห่งมหาวิทยาลัย Stanford เพื่อการสรรค์สร้างนวัตกรรมใหม่ ๆ ให้องค์กร

ที่ผ่านมาการเปลี่ยนแปลงถูกเร่งทั้งจาก Digital Disruption และโควิด ซึ่งภาคแรงงานได้รับผลกระทบเป็นอันดับแรก ก่อให้เกิดแรงกดดันมายังสถาบันการศึกษา ที่ต้องปรับตัวอย่างรวดเร็ว

"คุย-เล่น-อ่าน" เคล็ดลับมหัศจรย์ เปลี่ยนลูกซนเป็นเด็กฉลาดได้ง่าย ๆ โดยกุมารแพทย์ด้านพัฒนาการและพฤติกรรมเด็ก กับ 2 ปัญหากวนใจผู้ปกครองในช่วง Work From Home และ Online Learning

StormBreaker Venture เผยข้อมูลเบื้องลึก Startup น่าสนใจ หลังลงทุนล่าสุดใน Batch 4!

Look 'n Say แอปพลิเคชันไทยสุดเจ๋ง! สร้างนวัตกรรมเพื่อผู้พิการทางการได้ยิน เปิดโอกาสให้คนหูหนวกสามารถใช้ชีวิตได้โดยไม่ต้องพึ่งพาใคร

'ครูยุคใหม่' ไม่ใช่แค่ต้องสอนออนไลน์ให้เป็น แต่ต้องสอนให้ปัง! OpenDurian เผยเคล็ดลับจุดแข็งทักษะ 3 ด้านที่ครูยุคใหม่ควรมี: วิชาการ การสื่อสาร และพัฒนาสื่อการสอน

โควิดทุบสถิติ! คลอด EdTech Unicorn สูงสุดเป็นประวัติการณ์ จับตาความเป็นไปได้ใหม่ ๆ หลังปี 2021 กับ EdTech Ecosystem ไทย

จริงหรือ? การสร้าง Social Innovation ที่สำเร็จ จะต้องมี resource ที่เหลือเฟือและ ecosystem ที่พร้อมสนับสนุน พบกับกรณีศึกษาใน 3 ประเทศจาก 3 ทวีป และ 3 แรงสนับสนุนที่สำคัญ

วิกฤตหนัก! หลังโควิด ภาครัฐและเอกชน รวมพลังสานความร่วมมือ เสริมทัพสร้างความแกร่ง หนุนนวัตกรเพื่อการศึกษาไทย ไขกุญแจปลดล็อกไปสู่อนาคต

แกร่งขึ้นอีก เมื่อ EdTech ไทยร่วมผนึกกำลังอีกครั้ง เพื่อฝ่าวิกฤตในโลกใบใหม่หลังยุคโควิด-19 โลกที่หน้าตาจะไม่เหมือนเดิมอีกต่อไป..